Кога се разгледува вработување во Австралија, важно е да се разберат различните категории на работни визи што се достапни. Овие визи ги опфаќаат различните работни ситуации, вклучувајќи квалификувани професионалци, неодамнешни дипломци и лица кои бараат привремена работа. Главните типови на работни визи вклучуваат визи спонзорирани од работодавач, регионални визи и привремени краткорочни дозволи. Секоја категорија на виза има специфични критериуми за подобност и услови дизајнирани да ги задоволат различните потреби на пазарот на труд. Неопходно е да се оценат овие опции врз основа на индивидуалните квалификации и цели за вработување за да се определи најсоодветниот тип на виза.
Видови вработувачки визи за квалификувана работа
Австралија нуди неколку визи за квалификувана работа прилагодени на различни критериуми за подобност и аранжмани за спонзорство, кои може да водат кон постојан престој.
Визата за номинирани квалификувани работници (Подкласа 190) бара од апликантите да добијат позитивна проценка на вештините и да добијат номинација од државна или територијална влада за занимање од соодветната листа.
Визата за номинација од работодач (Подкласа 186) е наменета за апликанти кои имаат спонзорство од работодач и ги исполнуваат специфичните барања поврзани со вештини и работно искуство.
Шемата за миграција со регионално спонзорство (Подкласа 187) се фокусира на решавање на недостатоци на работна сила во одредени регионални области преку номинација од работодач.
За лица со квалификации во занимања од соодветната листа, но без спонзорство од работодач или држава, Визата за независни квалификувани работници (Подкласа 189) обезбедува пат преку систем базиран на поени.
Визата за квалификувани работници во регионални области (Подкласа 887) е достапна за оние кои претходно живееле и работеле во регионална Австралија на квалификувана виза и ги исполнуваат барањата за престој и работа.
Секој подкласа визи има дефинирани критериуми за подобност, процеси на апликација и услови кои апликантите мора да ги исполнат.
Опции за привремен работен виза
Визите за квалификувана работа можат да послужат како патишта до трајно престојување, но постојат и опции дизајнирани за пократкорочно вработување.
Визата за привремена недостиг на вештини (Subclass 482) им овозможува на квалификуваните работници да ги пополнат празнините во работната сила во одредени занимања со спонзорство од работодавач, дозволувајќи престој до четири години.
За краткорочни специјализирани задачи, визата за привремена работа (краток престој на специјалист) (Subclass 400) овозможува престој до три месеци.
Недавните дипломирани студенти можат да бидат квалификувани за визата за привремени дипломирани студенти (Subclass 485), која овозможува привремен престој и работа по завршувањето на студиите.
Дополнително, регионалните работодавачи можат да спонзорираат квалификувани работници преку визата за регионален работодавач со спонзорство (временa) (Subclass 494), која овозможува престој до пет години.
Овие категории привремени визи се структурирани за да ги задоволат различните потреби за времетраење на вработувањето во австралискиот пазар на труд.
Работен одмор и визи за работа и одмор
Визата за работен одмор (подклас 417) и визата за работа и одмор (подклас 462) им овозможуваат на подобните лица да живеат и работат во Австралија привремено.
Визата од подклас 417 обично е достапна за апликанти на возраст од 18 до 30 години, со некои исклучоци кои го продолжуваат границата на возраст до 35 години. Таа дозволува престој до 12 месеци и не ја ограничува врската на вработување или не бара потврдено работно место пред пристигнувањето.
Визата од подклас 462, валидна до три години, е наменета за апликанти од одредени земји и вклучува дополнителни критериуми за подобност како што се завршување на средно образование и покажување на познавање на англиски јазик. Вработувањето под визата подклас 462 е ограничено на максимум шест месеци кај еден работодавач.
Двата типа визи имаат за цел да овозможат културна размена и да обезбедат можности за привремена вработеност, со различни услови во зависност од земјата на потекло на апликантот и специфичниот подкласа на визата.
Регионални и работодавци спонзорирани визи
Постојат неколку опции за виза за лица кои сакаат да живеат и работат во регионалните подрачја на Австралија или кои имаат спонзорство од работодавач.
Визата за вработени со спонзорство во регионалните области (Subclass 494) овозможува на квалификувани работници да живеат во одредени регионални локации до пет години, со можност за пат кон постојан престој.
Визата по програмата за номинација од работодавач (Subclass 186) обезбедува постојан престој за апликанти со релевантно работно искуство во подобна квалификувана професија и номинација од работодавач.
Времената виза за недостаток на квалификувана работна сила (Subclass 482) ги решава привремените недостатоци на работна сила дозволувајќи им на работодавачите да спонзорираат странски работници за одредени занимања.
Дополнително, Договорите за миграција во одредени области (DAMA) им овозможуваат на регионалните работодавачи да спонзорираат квалификувани работници за занимања кои не се опфатени со стандардните листи на квалификувани занимања, согласно условите на договорот.
Критериумите за подобност обично вклучуваат релевантни квалификации, докажано работно искуство, и владеење на англиски јазик.
Апликантите треба внимателно да ги прегледаат специфичните барања и услови поврзани со секоја подкласа на виза.
Специјализирани и краткорочни работни визи
Австралија обезбедува специјализирани и краткорочни работни визи наменети за специфични задачи и привремени ангажмани.
Визата за привремен работен ангажман (краткорочен специјалист) овозможува на квалификувани лица да извршуваат специјализирана работа до три месеци во случаи кога нема достапна локална работна сила. Критериумите за подобност вклучуваат релевантно искуство, поседување уникатни вештини, суштинска деловна причина и спонзорство од одобрена институција.
Дополнително, визата за привремени активности овозможува учество во културни размени, социјална работа и спортски настани, со траење што варира според активноста. Апликантите мора да достават докази што го потврдуваат неопходноста од нивната улога и нивната експертиза.
Овие категории визи се структурирани за да одговорат на конкретни потреби на пазарот на трудот на привремен начин, при што се осигурува дека активностите што се извршуваат придонесуваат за интересите на Австралија.
